Por qué TikTok puede ser una oportunidad pero sigue sin gustarme

TikTok posiblemente es un reflejo de uno de los principales problemas de las generaciones que ahora son estudiantes y/o están a punto de entrar en el mundo laboral. Es la necesidad de feedback rápido y satisfacción inmediata. La psicología detrás de la plataforma y con ello los contenidos creados dentro de la misma premian la dopamina rápida pero continua.

Para mi gusto personal es demasiado ruido. Literal. Cuando abro la app de TikTok en el móvil me aseguro antes de bajar el volumen a cero. Por defecto te saltan los contenidos que “gritan” por atención. Salto cuando antes a la sección del perfil para analizar el rendimiento de los videos.

No tenemos ni idea de cómo hacer videos para TikTok

La realidad es que no tenemos ni idea de lo que estamos haciendo. Ahora mismo el éxito de los videos se basa en la comunidad y la temática que rodea el contenido. El video en si apenas recibe atención pero hay mucha reciprocidad. Es decir, tú me das un me gusta y yo te lo devuelvo. Más que en otras redes aunque este último comentario te lo hago a nivel de percepción más que datos.

A lo que voy y quiero decir. Puedes tener un video que a primera vista funciona bien por el número de visualizaciones, me gusta e incluso comentarios (pocos pero los hay) pero si luego te pones a analizar las métricas ves que todo ese feedback lo recibes en menos de un segundo y las personas no se molestan de ir más allá para verlo hasta el final.

El hecho de que ahora mismo no tengamos ni idea no me preocupa porque iremos aprendiendo. Con cada video nuevo que salga iremos aprendiendo cosillas.

TikTok sabe cómo enganchar todo tipo de usuarios

El sistema que ha creado TikTok para enganchar a creadores es impresionante. Te ponen diferentes hitos y con ello puedes alcanzar premios. Es un sistema de gamificación. La teoría detrás y el concepto no son nuevos pero casi nunca lo es. La forma de cómo TikTok lo está ejecutando es impresionante.

Es por ello que ahora mismo es una buena oportunidad de meterte. También por el hecho que todavía muchas empresas no lo están haciendo. Tienen perfiles en todas las redes principales menos TikTok. Creo también que estos incentivos que ahora mismo te puedes encontrar por aquí no estarán para siempre.

Así que es cuestión de adelantarse. Nosotros de momento con fuerza bruta pero sin miedo de hacer el ridículo. Danos un poco de tiempo que pillaremos el truquillo.

Stay tuned.